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Responsable de service attributions F/H - RSA3450

Libellé Responsable de service attributions F/H
Lieu Paris 13ème
Ref RSA3450
Description du poste

La RIVP est un bailleur social qui emploie plus de 1 200 collaborateurs. Notre groupe immobilier a vocation de construire, de réhabiliter et de gérer des logements, des résidences étudiantes, des commerces et des bureaux pour start-up et entreprises innovantes (hôtels d'entreprises / pépinières). A la tête d'un patrimoine de près de 63 500 logements (habitations & foyers) situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social à Paris. Les missions de la RIVP s'inscrivent dans une démarche volontariste en matière de qualité de service et d'accompagnement social des locataires, de développement durable et de performance énergétique.

Vous recherchez un poste qui vous permette de mettre à profit vos compétences opérationnelles en politiques d'attributions tout en contribuant à l'optimisation de nos processus métiers ?

N'hésitez plus et rejoignez-nous en tant que :

                   

 

Responsable de service Attributions F/H

 

 

Vous rejoindrez notre direction des politiques d'attributions, nouvellement organisée autour de 3 services centralisés.


Nos enjeux :

  • Réduire les délais de commercialisation des logements vacants,
  • Accueillir les publics prioritaires conformément aux engagements contractuels de la société,
  • Améliorer et renforcer la qualité de service liée au parcours résidentiel des locataires,
  • Respecter nos engagements auprès de nos partenaires réservataires.


En tant que responsable de service, vous :

  • Déployez et faites appliquer la politique attribution au niveau de votre pôle ;
  • Veillez à la bonne exécution des procédures relatives à l'activité et à la qualité de service rendue au demandeur ;
  • Garantissez la sincérité et la régularité des dossiers présentés en CALEOL, puis la mise en oeuvre des décisions ;
  • Représentez la RIVP et répondez aux sollicitations des différents partenaires, selon votre pôle d'expertise (réservataires, chargés de mission logement mairies d'arrondissement, associations...) ;
  • Managez les collaborateurs du service, suivez et pilotez les indicateurs de l'activité.

 

Vous souhaitez contribuer à l'évolution des processus, procédures et outils répondants aux enjeux de l'activité et conduire le changement.

Profil

De formation supérieure en gestion immobilière, droit, vous justifiez d'une expérience confirmée dans les politiques d'attributions.


Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de l'organisation et du contrôle. Votre aptitude relationnelle vous permet d'engager une équipe dans l'action.

Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une activité à forts enjeux.

 

Rémunération envisagée 50 à 55 K? sur 13 mois. 

Vous bénéficierez selon votre statut de divers avantages : plan d'épargne salariale, prime d'intéressement, plan d'épargne retraite, télétravail, prime annuelle d'objectif, comité d'entreprise, 6 semaines de congés payés et 18 jours de RTT, tickets restaurants…